【サイブリッジグループ株式会社】フロントエンドエンジニア◆バックエンドやディレクションにも挑戦できる環境があります!

【サイブリッジグループ株式会社の転職・求人情報】Webディレクター

サイブリッジグループについて

「人とインターネットの架け橋」になるべく、ウェブインテグレーション事業、インターネットメディア事業、農業事業、eSports事業など様々なジャンルの事業を展開しています。

2004年に設立され、現在15期目を迎える当社。現会長である水口が19歳の時に同級生と結婚、子供が生まれたことをきっかけに、家族を養うために大学に夫婦で通いならがWebデザイナーとして起業・独立したのが始まりです。

今回は、そんなサイブリッジグループの中心となる事業会社で、ウェブインテグレーション事業をメインで行っている「株式会社サイブリッジ」での採用募集となります。

株式会社サイブリッジの最大の特徴はお客様との関係性です。あなたが知っている企業規模のエンドユーザーさんから、直接案件を多く受注しています。インフラ、セキュリティ面も強くトラブルも少ないところや、レスポンスの良さ、お客様でも気づかないところまでこだわりを持っていることなどにより、高い評価をいただいております。

【主要取引先例(順不同)】
アマゾンジャパン合同会社、NTTドコモ、NTTコミュニケーションズ、株式会社サンリオ、株式会社マイナビ、株式会社リクルートエージェント、富士フィルム株式会社、株式会社コナミスポーツクラブ、株式会社ゼンショーホールディングス、日本放送協会(NHK)、文部科学省(順不同・敬称略)

仕事内容

フロントエンド開発を中心とした、画面設計〜開発〜テストをお任せします。

Webデザイナーのデザインをもとに、HTML、CSS、JavaScript(jQuery等)、PHPを多用した画面の実装、WordPress、Movable Type、PowerCMSなどのCMS構築やカスタマイズを主にお任せいたします。SEOやアクセシビリティなども考慮しユーザビリティの向上を図った、最適な形でのコーディングを行っていただきます。クライアントのサービスが達成したい目標を理解した上で、その目標に沿った設計、サービス改善や新機能など、あなたの経験を存分に活かした開発をしてください。

また、デザイン通りの開発は勿論大切ですが、それよりもユーザーが魅力的に感じるUI/UX設計を意識して開発をしたいという方は大歓迎です!新しい技術についても、事業上の問題解決に有効であれば前向きに取り入れていく社風のため、自分の意見をどんどん発信していってください。

具体的には

・HTML / CSS / JavaScript を利用したコーディング
・CMS構築(WordPress、Movable Type、PowerCMS等)
・⾒積、スケジュール策定 など

お願いしたいミッション

・ウェブフロントエンド開発全般
・ユーザー体験の最大化
・Webデザイナー、バックエンドエンジニアと連携するワークフローの効率化

案件例

・トヨタ自動車様:サイネージ配信システム開発案件
・JTB様:新規事業部の翻訳サービスサイトシステム開発案件
・大手牛丼チェーン様:会員システム開発案件
・某不動産投資企業様:不動産ファンド投資システムの構築案件 など

体制について

システム構築からUI・UXを含めたクリエイティブ、運用提案まで行うのが当社のスタイルです。ディレクター、デザイナー、エンジニアを3名~10名を超えるチームを必要に応じて構成します。海外のグループ会社のスタッフといっしょに進める案件も多く現地コーダーと簡単な英語でやり取りを行うことがあります。もちろん、現地には翻訳者がいるので日本語で指示することも可能です。

★基本はフロントエンドの開発をお任せいたしますが、希望次第ではインフラやバックエンドの開発、ディレクション、デザイン業務を担当いただくことも可能です★

体験入社・職場見学内容

期間

半日〜1日体験入社、職場見学

あなたの希望に合わせて実施いたします。

曜日

月~金曜日

スケジュール例

〈半日〜1日体験入社の場合〉

11:00 人事担当者より1日の流れ説明、オフィス説明

11:30 体験入社をするチームでの紹介・挨拶

12:00 チームメンバーとランチ

13:00 社内フレームワークを利用したコーディング・プログラミング体

15:00 人事担当者より感想のお伺い

15:30 終了

〈職場見学の場合〉

オフィスの見学、仕事内容の説明、メンバーとの雑談など

※面接終了後、約10〜20分で実施させていただきます!

関わるメンバー

・ウェブインテグレーショングループリーダー 30代
・ウェブインテグレーショングループメンバー 20~30代

体験入社・職場見学の魅力

体験入社では、開発チームのメンバーと触れ合える機会を多く設けています。そのため、チームの雰囲気や、どのような人が働いているのか、開発の進め方などを体感できます。あなたが転職前に気になっていることが解決できます。ご興味をお持ちいただけたら、シンプル応募をお待ちしています!

求めるスキル

・HTML / CSS / JavaScript を利用した開発経験
・WordPressなどのCMSの知識・経験
・マルチデバイスでの制作経験
・バージョン管理ツールの利用経験

活かせる能力・強み

・SEOに関する知識をお持ちの方
・Webアプリケーションのセキュリティについての知識をお持ちの方
・PHPやMySQL等のバックエンドに関する知識、実務経験をお持ちの方
・ディレクション経験をお持ちの方
・周りの人とコミュニケーションをとって進めることが好きな方
・クライアントの期待に応える喜びを感じたい方

給与

年収350〜600万円
スキル、経験により考慮いたします
達成インセンティブ:年2回あり(8月・2月※業績に応じて付与)

勤務地

東京本社

【住所】
東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー20F

新宿区という好立地に位置し、雨の日の移動や、クライアントへの訪問もスムーズです。
20階のオフィスからの景色は最高です!

【アクセス】
東京メトロ丸の内線「西新宿」駅(1番出口)より徒歩5分
東京メトロ丸の内線/都営大江戸線「中野坂上」駅(A1出口)より徒歩8分

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    ご応募後、メールアドレスに選考案内が届きます。

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    選考フロー

    ①応募 「シンプル応募」よりご応募ください

    ②書類選考 結果は数日お待ちいただく場合がございます

    ③1次面接 現場担当者による面接です

    ④体験入社 1次面接を通過された方が対象となります
          最終面接と同日での実施を予定しています

    ⑤最終面接 事業部責任者による面接です

    ⑥採用 体験入社・最終面接後、お互いがマッチングしたら、採用になります

    勤務時間

    10:00~19:00

    試用期間

    6ヶ月間
    給与・待遇は変化なし

    雇用区分

    正社員

    休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)、祝日、G/W・夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇

    福利厚生

    各種社会保険完備

    ・Mac購入補助制度
    私物Macの購入費を一部会社が負担します。エンジニアのみ利用できる制度です。

    ・資格補助制度
    業務に関係のある資格を取得した場合、受験費用を会社が負担します。

    ・健康維持促進手当
    非喫煙者には、給料+5000円を支給しています!

    ・住宅手当/2駅・徒歩圏住宅手当
    東京本社から2駅以内に在住した場合には給料+2万円の住宅手当が支給されます。
    徒歩15分(1.2km)以内在住であれば3万円支給いたします。

    ・出産祝い金制度
    実働勤続1年以上で、第一子が誕生した場合、計66万円が受け取れます。弊社が加入している、ITSより支給される出産育児一時金42万円、出産育児付加金9万円と合わせて会社からの出産手当として出産祝い金15万円が支給されます。

    ・ハッピーバースディ制度
    本人、妻・夫、子供の誕生日には17時に帰宅できる制度です。

    ・デュアルモニタ支給
    業務効率を目的とし、全職種共通でデュアルモニタを基本としています。希望をすれば、3画面も可能という噂も?!

    会社情報

    会社名

    サイブリッジグループ株式会社

    企業理念

    「成長追求」
    社員の成長、会社の成長によってより良い社会を実現する。

    住所

    【東京本社】
    〒169-0074 東京都新宿区北新宿2-21-1新宿フロントタワー20F

    【福岡オフィス】
    〒812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南1-11-27AS-OFFICE博多301号室

    【広島オフィス】
    〒730-0051 広島県広島市中区大手町1丁目1-26大手町一番ビル7F

    【ベトナムオフィス】
    133 Duong Ba Trac, Ward 1, District 8, HCMC.

    事業内容

    ウェブインテグレーション事業、デバイスソリューション事業、インターネットメディア・eコマース事業、SaaS・ソフトウェアパッケージ事業、コールセンター・BPO事業、シェアリングエコノミー事業、店舗事業、投資育成事業、自然エネルギー事業、農業事業、地域関連事業、eSports事業

    設立年月

    2004年5月(創立2003年2月)

    従業員数

    150名

    役員

    会長/CEO 水口 翼
    社長/COO 西川 幸秀
    執行役員 崎山 康平

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